银行基本上可以分为四大类。
第一个人民银行,属于政府性质的,其实不能算正真的银行。
第二个事国有大行,就是平时说的工农中建交五大行。
第三类是股份制商业银行。
第四类是农商行、合作社和信用社之类的。
从收入水平上看,国有五大行员工收入最低,但是人也相对轻松,类似于铁饭碗。
股份制银行收入最高,人均二三十万很正常,做得好的客户经理一年七八十万都不少。
但是竞争十分残酷,优胜略汰。
萧飞拿出来的考核方案和股份制银行客户经理的考核十分相似。
但是,这里是华夏交通银行啊!
用股份制银行的考核方式考核国有银行的客户经理,王立彬觉得萧飞胆子有点太大了!
只能委婉说道,“这个方案挺好的,但是我们的客户经理你也知道,什么来头都有,这个政策下发后可能执行不下去啊……”
“没事,我既然敢拿出来,自然是有办法实施的,只要支行同意兑现这块费用,我保证完成自己制定的目标!”
见萧飞这么坚持,王立彬也不好说什么了……
还是让李胜男行长拿主意吧!
毕竟这种考核方案,必须要一把手签字同意才行。
……………………
李胜男办公室
看着萧飞拿出来的《2017年小
第七十七章 新官上任(6/8)