大公司，小公司，人事工作永远是最复杂的一件事。
徐腾这么些年，在海外投资上经常冒险，浪的不能更浪，但在人事工作的安排上一直是极其小心谨慎，很少做出非常冒险的决策。
陈健上午要过来一趟，因为他和胜腾集团那边的事情已经谈妥，签署了新的并购协议，而他和喜达屋集团也重新启动，昨天拿到了最新的报价。
这种金融危机爆发的动荡年代，历来都是大企业相互合并的高峰期。
喜达屋集团目前除了和华银财团谈判外，还同时和另外两家投资机构洽谈，一家是万豪国际，另一家是ihg集团，都是美国酒店巨头。
这不是什么大问题，徐腾几天前已经打过招呼，万豪集团和ihg集团很快就会撤出谈判，重新选择其他的并购对象。
这就是徐腾的威慑力。
得罪徐腾，永远不是一件有趣的事。
喜达屋集团给出的新报价不算低，115亿美元。
徐腾和陈健、梅嘉莉大致聊了10分钟，估算了各个方面的数据，大致感觉110亿美元基本可以成交，115亿美元其实也能接受，因为喜达屋集团旗下的全资酒店比例很不错。
在全球范围内，重资产的酒店集团并不多，最典型的就是华银财团旗下的凯悦酒店集团，超过一半的五星级酒店属于全资和合资，特别是这些年，基本只在中低端酒店采取管理合同和授权加盟。
喜达屋集团同样属于侧重全
第四百三十九章 一死百了(3/17)