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我的博浪人生

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第192章 激进式建议(求订)
,每个走进公司的员工都带着些期待,今天又是个对博浪全员来说很特别的日子。

    期权授予。

    奖励安排。

    人事调动。

    以及大家都有猜测的组织架构调整。

    尽管股东会的决议还没有对外公开,但博浪上上下下都认为现有组织架构不够用了。

    这都是共识了。

    上午十点钟,季度总结例会如期召开。

    这次是扩大会议。

    不过王志毅、赵明杰、张郁林、秦正都没与会。

    总计也就二三十个人吧。

    首先是基础汇报工作。

    都是相对简单的内容。

    比如人力资源的招聘工作,目前博浪全体员工数量为1319人。

    这当然包括也在银灰大厦办公的汇支付子公司人员。

    其次是各部门的一些进展。

    最后,温良简单总结了句:“二季度公司取得了相当辉煌的成就,各位都辛苦了。”

    “先说第一件事情,期权授予。”

    “本季度一共授予1600万股,我们要从这个200人名单中筛选出合适的150人予以授予,在座各位已有分配。”

    总计1600万股,其中有480万股授予给了参加这次会议且没在一季度拿到期权的管理人员。

    包括宛安。

    不过宛安拿到的不多,只有15万股。

    要知

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