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三国曹操

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第九十一章 将官轮换
曹操相信,一支优秀的军队,是训练出来的,而不是靠将领的威望建立的。

    只要通过训练,保证士兵的战斗力,那么不管什么样的将领指挥,就都能发挥出军队的最大战斗力。

    曹操深知,自己是无法亲自带兵,去指挥每一场战斗的。

    那么他就要通过这种方法去控制手下的将领。

    士兵的反叛并不可怕,将领的反叛才是真正危险的事情。

    曹操要让手下的将领想反叛都反叛不了,因为即使将领反叛,他统领的军队也不会跟随他一起反叛。

    这种手段,是曹操从《孙子兵法》中学来的。

    孙武当年就在自己统帅的军队中,实行过将官轮换制。

    其实,这种方法,其他人也考虑过。

    但是训练一支军队谈何容易,他们哪敢冒险,让一个不熟悉情况的将领去统领军队?

    然而,曹操的胆子一向比别人大。

    况且,这是孙武都曾用过的方法,他更是坚定的认为绝对可行。

    他比别人拥有更多的优势,他有时间去训练一支可以适应任何统帅的军队,他也有众多的将领可以让他轮换。

    光曹家年轻一代,就有不下十名的优秀将才,他们哪一个都可以独领一军。

    当然,曹操的这些想法,是不会与任何一人明说的。

    两队的人还以为曹操是故意考验他们,让他们动更多的脑筋,去夺取胜利。

    他们觉得

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