是回应，纲手通过是意料之中的，本来也就是走个流程。
“清单上的岗位，各个家族都有意向，人数比较多，应该怎么选择？”秋道取风问道。
他这三天会见和木叶的大小家族，发现各族族人的工作欲望都很强烈。
对于这个情况，青叶当然是非常清楚的，也有相应的准备。
“取风大人，这是关于户籍科和任务大厅的一些建议。”青叶将提前准备好的计划递了过去。
“档案和简历？”秋道取风翻开第一页，并没有太多的疑惑。
“家族忍者想要通过家族办找工作....接受任务就必须首先在户籍科留下档案。”青叶在一边进行讲解，家族办的全套架构青叶都做好了设定，但是他不会一个人把所有的工作抓在手上。
他又不是三代。
“这是应该的。”秋道取风表示同意，家族办还有一个目的时整合家族忍者的力量，方便在战时调用。
而建立档案就是最重要的一步。
“而简历则是简化的档案，是一个对雇主公开的信息。”青叶说出了他在户籍科准备实行的一个重大尝试。
“简历公开，恐怕不妥。”秋道的目光变得锐利起来，眯着眼睛思考这其中的利弊。
档案这个东西木叶本来就有，木叶忍者的档案主要是记录编号忍者，而且是村子的绝密，不会对外公开。
因为在编的忍者实质上是木叶的军队，只是平时的时候以任务收
第一百二十四章 公司的钱和股东的钱是两码事！(4/5)