现实，社会的，经济的，彩陶发展的和销售难等问题，这样，才会让他们觉得抱团取暖有必要性和重要性。二是在此基础上，如果我们新公司的人员安排，特别是班子领导层，必须有他们的主要人员加入，选择一批和你一样的年轻人，他们视野开阔，头脑精明，接受新鲜事物比较快，这样也好有利于你的领导。我觉得还有一点，可以和当地发改、文化旅游相关部门商量，或者从市政协那边请一个副主席以上的领导兼名誉董事长，我知道，在我们现行规定里，体制内的领导不能在企业兼职，但从试点的角度，只要不从企业拿薪酬，应该就可以的。
刘艺说，我看行，这样我可以当个执行董事长，他们当地的领导当名誉董事长，有了这个名誉董事长，碰到重大矛盾或问题，他们可以出面，比我们自己解决自己的问题好使。这是一步好棋，妈妈你太厉害了！
刘艺的方案写作思路很快被打开了。她将这次试点的指导思想，目的意义、主要任务（内容）、时间安排，试点企业和参加单位，还有几点要求一一列出。不到三个小时，就完成了初稿。
第二天上午，她将这个《关于沙河市彩陶刀马人试点工作方案（草案稿）》通过电脑传给了沙河市政府办公室和有关部门，还有参与试点的几个企业征求意见。通知他们两天后将修改意见以文字形式反馈给自己。
试点工作看起来平稳向前推进。但现实中的事情，哪能像你想象的简单。更多的人来呼吁改革，真的改革到来，又有多少人怕改革，这
第54章 试点刀马人(3/7)