时候，大家都被震惊了。
在这个招聘上面，敢为公司不但开出最高千万的年薪，同时还可以帮忙解决落户和孩子上学问题。
工资还是其次，后面的两个条件实在是太吸引人了。
2015年，全国的各大一线城市还没有公开抢夺人才。
所以各地也还没有发布人才落户的各种优惠政策。
也就是说，就算你的某个领域的人才，可是一旦想要在一线大城市落户，该积分的还是需要积分，分数没有达标的照样落榜。
可是现在敢为公司居然敢打包票，可以帮忙落户羊城。
对方真的有这个底气吗？
敢为公司还真的有这个底气。
前不久张宇就被羊城的一号喊了过去见面。
主要是因为敢为公司最近半年的发展都已经让一号注意上了。
一号希望敢为公司可以在后面起到更好的带头作用，争取把羊城的科技带领到国内前沿的行列。
而张宇没有继续这个要求，不过他也提了一个要求，那就是人才落户特权。
张宇知道，就算他这边不说，再过几年的时间，国内的一线城市就会打出各种优惠政策吸引那些人才过来落户。
同时张宇还知道，他的这个建议，一号绝对不会拒绝。
没有错，一号没有拒绝，也没有理由拒绝。
要知道，很多学校都懂的招收优质的生源才可以让学校越办越好，城市管
第148章：第一个研发中心(4/7)