学会自我衡量，把控一个度也同样重要。这是一个成熟的团队，成熟的团队主导必须要有的。
前些年老马的事你多少应该也知道些，先不论那些违禁品方面的问题，首先度的问题就占了很大的问题。看现在老马的情况，运动员‘造反’，打报告都打到总局大老板那里了。这不得不说，很多事情都是度的问题。
当然，以前你做的都不错，从那之后你控制的也更好了些，各方面处理的都挺好。只是我却又担心起来……”
说到这里，林幕真的是疑惑了，既然不是事情没做好，那担心什么？自己遗漏了什么？他瞬间也专注起来。
他不认为自己有什么领导天赋，唯一能拿出手的也就是目前的教练水平，更改了百科后，他放开了心思，也自认在这方面目前做的还算勉强。但要说到领导职能，他有些不确定，能有余伟立这样一个有水平的人给与指点，是他的幸运。
“呵呵，还是那句话，做的不错。没你想的什么毛病。刚不是说了吗，就是太好了！不是反话！”余伟立看林幕一副专心受教的样子，笑着道：“各方面反应都好，哪怕之前一点点的不和谐，现在也彻底没了。而且还给集训模式定义了一个新的高度！知道现在打申请，想加入下次集训的有多少吗？而且还旁敲侧击的询问是不是还由你来主持……”
“更何况还有冬训开始时我们商量的总结方面的事，现在我们田径队的科研小组和中心技研部一直在归总冬训以来的各方的训练计划和过程记录，成
第二百一十章 被放假了！(3/11)