他应该能接手大麦的全部管理工作。”
陈阳昂起头想了想，“他好像是二月份来的吧？”
“对，”
黄珊点点头，“二月二十二号面试，完了即刻上岗，算起来正好四个月了。”
陈阳摸摸下巴，笑道，“你觉得他表现怎么样？”
“嗯，”黄珊想了想，“应该说还可以吧，优势就是有大局观和国际视野，又是技术和运营出身，算是内行人，对整个产品研发流程都很熟悉，胜任这个岗位应该没有问题，
至于不足，可能就是对环境还有一些不适应，他毕竟是从小在美国长大，整个社会环境跟国内都有很大的区别，所以在处事风格这一块，跟公司内部其他部门和高管，还是有一点格格不入，
但他能摆正自己的位置，从不要求别人去适应他，而是他去主动适应别人，很努力地融入到大麦这个集体当中，我觉得这一点就很不错，
再就是他对消费市场这一块还需要提升，毕竟他之前做做过软件业务，对消费市场不是很熟悉，想要真正成为一员大将，可能还需要一段时间的磨练。”
陈阳抿着嘴眨眨眼，“那，工作成绩呢？”
“工作成绩？”
黄珊沉吟两秒，说道，“要说很突出的成绩，倒也没有，不过，交给他的任务，他基本上都能给出一个相对优秀的结果，
比如四月份的新产品发布会，后来的新产品上市，还有研究院的人员完善，盏讯和瑞迪科的
第五百一十一章 提前转正(6/9)