由此可见，杨振兴能给他们开一次特权，是多么不容易。
而且别忘了，他们分配的位置，最低也是二炉师傅。
如果在内部选拔时表现的说得过去，那等于一年内可以直接成为头炉师傅。
地位的上升，与之匹配的是收入的增加。
不管是基本工资，还是奖金和提成，头炉师傅都要远远高过二炉师傅。
仅次于拿整店全年盈利分红的厨师长。
可以说一朝之间，之前几年的忍耐全部回本。
一些自问自己实力比较出众的，更是幻想起自己分配成头炉师傅，然后立马成为某一家分店的厨师长。
带着不同的憧憬各自散去，杨振兴喊来杨红兵等人，讨论针对自己徒弟安排的事宜。
现在集团旗下三个品牌的门店开店速度，比最疯狂的时候，减少了近九成。
但每个月依然会有一到两家新店开业。
从原来的只在一二线城市布局，开始逐渐向三线及以下地区发展。
所以安排二十几个徒弟，还是很轻松的事情。
仅仅一天时间，杨振兴就把所有徒弟全都分配好，由王鹏下达给每个人通知。
至于贾明恒、冯希楚和李继超，他参照了三人的意愿。
让冯希楚去培训基地当助手，贾明恒被安排去接受培训，等待跟下一批去阿美利加的队伍出发。
李继超则被安排去了文泉春辽省总店，从二炉
第一千六百五十五章 分配结束(4/5)