东南小城上成长为一个机械制造的国有大型企业，所取得的成就令人侧目，使得玉城有了比肩全区著名工业城市柳州的资本，“敢为人先”也成为了铭刻在每一位玉柴人骨子深处的人生信条。
在玉柴创立近半个世纪以后，在它发家的起点，白汇俊带着另一个“玉柴”再度出发，而作为一名具有纯正玉柴血统的二代玉柴人，他将用更坚定的步伐、更大胆的想法，去诠释“敢为人先”的真实内涵。
俱乐部的起步确实不容易，无论是与市政府及有关部门的协调沟通，还是相关政策的争取出台，又或是与自治区体育局、教育局的联系，新生的玉柴俱乐部都像一张白纸一样，需要进行浸染、图画的环节太多太多。虽然有着现代企业经营的理念及理论水平，但白汇俊这名海归与中国的行政机构打交道的经验却是一片空白，没有摸着石头过河的空闲，基本上都是紧凑的连轴转。
在这样紧张而关键的时刻里，白汇俊的魄力与手段则发挥了重要的作用。白汇俊年纪不大，35岁，父母离异、父亲早逝，这些家庭变故让他在小小的年纪时，比同龄人更早地接触社会的人情冷暖，心智也迅速的成熟了起来。回到玉柴以后，尽管有着海归的学历背景，但因为在集团里的资历尚浅，年龄也不大，但却能够被高层委以要职，很多人其实认为他取得的这些全部是靠已故父亲的荫庇，他跟那种富二代的公子哥并没什么两样。
白汇俊当然明白公司内部对自己的这些冷眼，他冷静地接受了，然后准备用实际行
第34章 推进(2/4)