生的专业能力会远超过他。
“少说多做，不要老是在上班时间讲话。”付云泽道。
“技术部的气氛太沉闷了，我活跃一下气氛，有助于放松心态，增加工作效率。”付磊说道。
一老一少工作态度不一样，付云泽认为应该专注安静，付磊则认为应该劳逸结合，保持一个轻松的心态。谈不上谁的想法更好，只要他们可以保质保量，按时完成工作，杭雨从不管这种事。
“话说为什么还不分部，我等着当经理呢。”苏心缘伸个懒腰。
“别想了，这件事我跟杭雨聊过，他说哪个部门都可以分，唯独技术部不能分。”付磊嘿嘿一笑。
“为什么？”众人不解。
“集中力量办大事。”付磊神神秘秘地道。
杭雨一直很重视技术部，他的计划是等技术部发展到一定程度，独立成军。
所谓独立成军，就是更大的投入，更专业的管理，更多自主权，更强的研发能力。就像军队一样，别的部门都可以腐败，军队绝不能出现任何问题。
死抓技术。
上次程养津离开之后，再也没回来，估计他的领导被杭雨开出的价格和态度气到，直接绝了收购中国宝贝的心思。淘宝不缺钱不缺技术不缺用户，要做代购网站并不难，自然不会死皮赖脸地缠着江燕公司。
杭雨也忘了这回事，一心谋求发展，以应对将来的竞争对手。
国外供应商是制约中国宝贝发展的
第一百八十八章 最好的礼物是兴趣(2/5)