人发明的。
单单这一点是，司铭就比绝大多数人更有资格做这个主任。
司铭在乍一听到这个任命后也呆了呆，在他眼中，能够带领一个基因学院内部实验室的，至少也是该方向的顶尖人才，而他不过二十出头的年纪，如何能够带好一个国际顶尖的实验室？
这不是自谦，而是在实验室待得越久，司铭越清楚带领一个实验室的困难。
在很多科研狗看来，实验室的leader那是最轻松的，甚至都不用自己亲自上手做实验，只要动动嘴皮子指挥就行了。
但是实际上，一个实验室的领导者所付出的心血绝对不少。
不仅仅要决定实验室各个课题组的研究方向，还要协调好实验室内的人际关系，再加上和上司打交道，还得承担定期出成果的重任。
所以有时候说，屁股决定脑袋。
司铭也是担心自己年纪轻资历浅，很难压服一个实验室。
其实单论对呼吸法的研究程度来说，司铭还真的不惧任何人。
他凭借着系统带来的系统呼吸法，对于呼吸法的研究已经达到了一个常人难以想象的程度。
尤其是呼吸法50的出现，意味着他对于呼吸法的理解又上了一个新台阶。
就这点来说，他做这个主任是绰绰有余的。
司铭把自己的担心和院长倾诉了一下，结果院长笑笑说：
“不用担心，让成武给你打下手就行，他对这些门
第一百七十二章 入主呼吸法研究实验室(2/5)