嫉妒。
这就好比从来没有人嫉妒比尔盖茨赚的钱多一样。
他们的议论声不过是整个会场微不足道的一个小画面，更不可能影响年会议程的进行。
接下来是年会的第二步，王生做公司全年业绩总结，这也算是他的述职报告。
当一个个好比天文数字的业绩在众人耳边响起时，大部分人都有一种窒息之感。
就是这一个个的数字，支撑起了这个庞大的公司。
以后，他们的生活、他们的人生轨迹，也都将与这个公司息息相关，成为这些数据中的一部分，乃至于为这个数字的增长做出贡献。
王生的讲话比较简洁，没有其他领导那种长篇大论，全都是干货。
下一步，各部门也对各自负责的业务进行了总结。每个部门经理或者厂长上台，下面该部门的职工都挺直了腰板。
看看！我们部门也是做出了贡献的……
这是一个好的风向，得保持。
接下来就是沈冰这个老板演讲。
这也是大伙儿最关心的一个议程，因为这关系到他们的切身利益，同时也将包含公司下一年的发展规划。
“尊敬的公司全体同仁们，你们好。我在这里就不做什么自我介绍了，明天就是大年三十，我谨代表公司，向你们致以最诚挚的节日问候……
“公司能发展到现在的规模，离不开在座各位的辛勤付出，为此，公司也将以丰厚的奖励回报大家。经
第一百九十二章 搅屎棍的展望（求订阅）(3/7)