我想先在安卓举行一次类似的活动，你觉得怎么样？”
“完全没问题，”冯一平相信，应该会不止一个老总有了找个想法，“不一定要照搬这种模式，我这次之所以选择这样稍显得有些极端的方式，是想在最短的时间内，让大家快速熟悉起来，马上拧成一股绳，”
“对，安卓的管理团队，已经在一起共事很长时间，已经比较熟悉，”鲁兵说。
“所以，我们可以选择一些其它的比较轻松的方式，比如去野营，甚至就是在海滨别墅里一起度假，当然，可以安排一些针对性的活动，这个问题，你有个很好的请教对象，德鲁克，”
“对，我路上找他聊聊，不过，我还有个要求，”
“你说，”把冰冷的毛巾敷在脸上，等到毛巾也变得温热的时候，整个人顿时非常清醒。
“我们举办类似活动的时候，冯你能不能也抽时间参加？”鲁宾说出了他的请求。
冯一平又一次看了他一眼，他这是主动邀请自己介入安卓吗？有点不像他风格啊！他不是喜欢搞独立王国吗？
但鲁宾此时的样子，依然不像是作伪。
鲁宾这么做，也是不得已而为之。
他之所以发出这样的邀请，主要是为了自己团队的稳定。
作为一个有些追求的团队，普遍的情况是，他们在逆境中，会自发的不离不弃，但是，一旦团队的生存状况有了很大的改变，反而有可能会分崩离析，这就是所谓的能够共患难，
第六百五十三章 双喜临门(2/6)