能了解国外的文化，比如那瑞士的表，意大利的皮具，德国的钢笔，俄罗斯的彩蛋，法国的珠宝……。
这些东西，都是很好的了解那些国家文化的载体。
东成集团要送礼的这些对象，级别差距玄虚，大小领导的爱好又大同小异，比如，一个厅级领导和一个处级领导都喜欢表，还是一个牌子的，那你该选哪些型号？
要把这事完美的解决好，说起来，不比做一个项目简单。
毕竟现在是搞房地产的好时候，针对的客户又都是普通老百姓，就是有些人拿到了房子不满意，那又能怎样？我下一个项目都已经动工了。
但是领导不一样，如果有一个领导不满意，那么下一个项目的开难度，搞不好会上升好几倍，成本和最后的效益，都会大受影响，所以，在月初开会的时候，刘继忠就非常明确的提出了要求，“一定要以高度的责任心和使命感来面对这个任务，一定要认识到这次的任务，会对公司产生怎么样的影响和后果，”
最要紧的那几位，是投入资源最多的，自然是刘继忠自己维护，怎么说呢，这绝对是私人定制，送给他们的东西，绝对让他们难以拒绝。
礼物的准备，也不是从最近开始的，而是一直都在留心，文玩这些东西，可不是想有就能有的。
次要的那些领导，由他大哥来维护，再下面那些需要维护好的关系，则是交给员工们来负责。
这些关系，虽然级别可能都不高，一般都是科级，但是，
第八十九章 收礼送礼(3/6)