终奖折算到每个月来算，或许每个月能到手的钱，有可能达到两万块！
于是，“德不配位”这个词，最近经常在曾言言脑海里萦绕。
一个饶收入和职位，不是到了一定的资历，就该自动上升的。即便是有这么一些论资排辈的潜规则，大多时候也会有个“花板”。在曾言言看来，如果在差不多的岗位上，做一年，做三年，再到做五年十年，可能一开始的薪水是五千块，那么随着资历上升，只要他的能力没有质的变化，那么渐渐涨到六七千，最多八千，也就是极限了。她对自己的认知，便是如此。做个讲师，或者是资深讲师，带个项目，从月薪一万出头，慢慢地加到一万五、一万八，真的算是公司善待她。
可现在，她已然是有名有分的部门负责人，红头文件上有亚太vp的签名，这一切太梦幻了吧。
祁晖大概能明白曾言言的心情。人生就是有惰性的，本能贪图稳定和安全感，就连那些所谓喜欢挑战的人，可能也不过是因为改变本身带来的舒适感，大于躺在舒适圈里吧。在那些人看来，即便是从未尝试过的领域，以他们的能力，也都在可控范围之内。
他轻轻拍了拍曾言言的左臂：“如果一场旅行，可以都准备好了再出发。但是人生哪有提前写剧本的啊。我们都相信你可以，所以才把培训部放心交给你了，不用慌。又不是只有你孤军奋战，杨总和我，不是都在吗？”
很难向祁晖描述自己心里这种悬着的委屈福曾言言发现，每一次收获更高的职
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