找到了一句没有说出来的话，那就是——你是个聪明人，应该懂的。那一刻，曾言言仿佛被一道光砸中了脑袋，片刻晕眩之后，豁然开朗。
“老大，我知道了！谢谢你。你先忙吧，我想想下阶段该怎么和他们沟通。”
陆慷砺拍拍曾言言的肩膀，相信她真的懂了。他果然没有看错，这个孩子不算太有销售的天分，不过悟性很好。也许不该让她在业务这条路上走太久，只不过眼下，她仍需要历练一阵子。至少，该试的错，该吃的苦，都得经历一番。
曾言言此时是有些激动的。她终于想透了最关键的一环。
无论她本人的天分比起即将成为她属员的两个新人来说，有多少差距，至少在这份工作上，她起点要比他们都领先。如陆慷砺所提醒的，对行业，对公司，对保险，她都要比他们懂得多那么一点。这就足以让她走在前面带领着。那么，当他们越走越往前，自己为什么不能也进步一些呢？如果到后来，的确是因为自己的努力或能力，被他们赶超了，那么彼时，名不符实的“老大”，还有什么资格去担心他们服不服自己呢？
此时，她突然有些感谢陆慷砺，甚至感谢这样的一个游戏规则。为了获得更多的收入来源，要求团队成员去成长为管理者，那是一个带有压力的机遇，把他们推向曾经不敢想象的位置，然后背负着别人对自己的期许，自己对自己的要求，逼着原本可以浑浑噩噩的年轻人，硬着头皮咬着牙，快速成长。
接下来她是有责任在肩上的
038 很不称职的“老大”(3/5)