是好的，而且只要你开了一个口子，就会有无数的人要证明自己是个好干部，届时咱们就别想工作了，光是安抚那些上门讨说法的干部，就能把我们给陷进去。我说的这个方案，要么不做，要做就绝不能留任何余地。”
孟凡泽摇头叹道：“唉，真是年少轻狂啊，一句话就敢决定全市所有干部的命运。你说撤换所有的干部，这些人换下怎么办？他们的家都在当地，总不能让他们到外地去任职吧？”
冯啸辰胸有成竹，说道：“很简单啊，全部回家待岗，工资待遇不变，每个月再给他们发20块钱的待岗补助。整个榆北有几十万下岗工人，国家都能够养得起，还会在乎5000名干部吗？实在不行，安排他们出去学习两年，”
“我得想一想……”孟凡泽道。从本能说，他觉得这个方案太激进了，完全不可行，但细细想，似乎除了这样做，还真没什么别的办法。
这几天，他也曾想过要换掉一些干部，从外地抽调一些得力的干部改变榆北的风气。但他所能想到的，不过是更换几个市里的正职，再换掉一些企业的领导。考虑到基层干部的状态，他又觉得这样做恐怕收效甚微，因为领导做事也是需要下属配合的，如果下属的作风不行，再能干的领导也是光杆司令，最终恐怕也只能随波逐流了。
这种更换少数干部的做法，用军事上的语言说，就是添油战术，任凭你有多少力量，也会一点点地耗尽。冯啸辰的方案，相当于集中力量打一个歼灭战，一举扭转形势。以孟凡泽
第五百六十五章 冯啸辰的疯狂建议(5/6)