在大宋法律框架内，与所有员工都签署三年契约。每三年一次，在双方自愿的基础上再签一次雇佣契约。
最初跟随赵嘉仁的那帮人都该签署第二次的合约。赵嘉仁要让这些干部们就已经讨论完毕的合约的内容做出决定。
听赵嘉仁这么讲，干部都脸上有喜色。不过李鸿钧还是谨慎的问道：“校长，我们果真有一笔年金么？”
“对。海上的事情，你们真觉得自己能干到六七十岁么？到了五十五岁，大家只怕是干不动了。那时候只要咱们的家业还在，就会给你们一份年金。让大家安心养老。若是之前出了什么事情，除了抚恤金之外，也会把到那时候为止的年金给你们的家人。让他们不至于没法把日子过下去。”赵嘉仁说的斩钉截铁。
“在这里干满两届六年，再签的契约就是五年一次，那时候签约的还有红股。赚到的钱会给大家分红。之后每年都根据大家的年限增加红股。”对于这种21世纪常见的手段，赵嘉仁毫不迟疑的给借用过来。
班干部们都跟赵嘉仁很久，听赵嘉仁再次确定这几项事情，他们知道自己很快就有机会享受到这待遇了。在一片担心这样的好事未必能执行的心情中，学习委员丁羽问：“校长，那个上学的事情，果真能带家族里的娃娃们么？”
赵嘉仁制定这个条款的目的就是培养可靠的继承者，他语气坚定，发自内心的讲道：“当然。带来的娃娃不嫌多。”
丁羽露出了迟疑的表情，刘猛不快的大声说话了，“
第8章 亲，我给你们画个大饼(3/6)