沈清月放下手里的刷柄，和李修远他们商量有关契约的事儿。“小月儿，契约必须明确双方的权力与责任，无论是对雇主还是对工人都有好处。”李修远个人觉得权力和责任是统一的，二者缺一不可，如果他们只要求别人做什么，自己不为别人做什么，这也不太现实
。
“我的想法和你的想法一致，关于养老钱的问题也要写进去，我们请他们帮我们干活，也是为了长远利益。”沈清月三人的想法一致，商量的时候不会有太大的分歧。
“能者多劳，我们不能一味承诺给他们什么好处，而不考虑自身的利益。”南宫晟建议把养老钱按照等级来划分，针对有用的人才，他们可以提高他们的待遇，激发他们的积极性。
至于那种只想混养老钱的人，直接不予录用。
一旦发现他们有过失行为，重则开除，轻则记大过。
“东篱哥，那你觉得定为多少比较合适？”
“我想了想，目前还是不宜分等级，所有工人应该一视同仁，等他们工作久了，我们再采取考核制度，对他们进行考核，但凡优秀之人，他们的养老钱也不会太少。”
语落，李修远对南宫晟提出的建议进行补充：“阿篱这个主意不错，如果是按月算的工人，养老钱就定为工钱的百分之二十。”
“如果是做接件，就不太好算。”沈清月发现这样做有个弊端，他们不可能按月支付，如果按月支付，难免有人偷奸耍滑。
南
第193章 筹备开店(1/5)