求，公司也会支持，对于考上硕士和博士的公司职工，公司除了正常发放工资之外，等毕业之后还会再给与硕士五千块钱，博士一万块钱的奖励。
只不过这样的职工，还需要跟公司签订一个培养合同，许诺学成之后，必须在公司工作五年以上，要不然就要承担违约金。
再进一步，方辰打算学华为，阿里，腾讯一样，也弄出一个内部的分级来，并且也分成技术岗和管理岗。
沈伟和郑保用连连答应了之后，还是一幅苦瓜脸。
方辰的想法政策自然是好，而且在小霸王那边已经得到了验证，但正所谓远水解不了近渴，他们现在缺技术员已经缺的着急上火了，那能等得到夜校给他们培养人才。
他宁愿要现在的一百个技术员，也不要半年，一年后五百个技术员。
但念头一转，郑保用就把这个念头给收回来，大概率等到一年后，他手底下还是缺技术员的，所以说这五百个技术员他还是要了吧。
嗯，真香。
“行了，也别给我脸色看了，技术员的事情我给你们解决不了，但我能给你们解决资金的问题。”方辰看着苦瓜脸的沈伟两人，不由笑道。
“您能给几个钱啊，再说，我现在也不缺钱。”沈伟百无聊赖，漫不经心，浑不在意的说道，颇有点视金钱如粪土的意味。
他现在脑子还停留在，想个什么说辞才能从段勇平的手中，把这些技术员，工程师给扣下来中。
没办法
第七八一章 真香系列(3/6)