是了大学住宿舍一样，不但觉得很不自由，而且有很多人劳动了一整天还要搞卫生，的确太累人了。”
对人身进行过多的限制表示不满的人也不少，但是大家比较能理解。不满归不满，要求马上改变的呼声却不大。
“就我这份调查报告显示，群众现在对利益分配上的关注度还没有进入到深层次，大多数人一直是处于一种打酱油的状态。不满和牢骚主要集中在生活待遇上，但是最近几个月，有一个新的倾向值得大家注意，”马甲加重了语气，“对干部任用机制的意见呈现出快速上升的驱使。特别是三亚开发案出之后，对干部任用方面的不满比率上升到了91％。这是个很危险的数字。”
马甲讲完这篇大众情绪的阐述后，看到大家都表现出饶有兴趣的模样在听，信心大增。
“想必大家也很清楚，这次的事件，表面上是‘女奴问题’，本质上是‘利益分配问题’，而且这个利益分配问题不仅体现在妹子身上，也体现在用电额度、工作环境、公款使用等等诸多方面。这些问题又不约而同的和是否是“干部”联系在了一起。进而引发了大家对干部任用体制的质疑。
“这就牵扯到公平性的问题上了，督公刚才也说了，群众不患寡患不均。干部们分秘，用电无限制，私买女奴包括今天被炮轰的常师德的事件，都是大家对现有体制的公平性产生质疑的反应。”
“现在执委会遇到的问题同样是这个现象。无法体现穿越集团当初的公平约定。除去前面的种
第三百二十二节 马甲的初次亮相(4/8)