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重生军工子弟

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1153 跟不上时代,要么变革,要么消亡
会做出选择的。

    “如果觉得没问题,可以对运-10,超-7甚至东风动力厂查账,这里面都能发现很多问题。经费这块,不只是基地内的359坦克是这样的。海军装备项目那边就更不用说了。”谢凯叹了一口气。

    把问题丢给了管理委员会。

    是否做出抉择,是否同意,都由郑宇成他们去衡量,谢凯没有权利去过问这些。

    “你可以直接接手基地的管理。”原本谢建国还觉得儿子太年轻,目前的情况下,谢凯要是接手,反而不会受到太大的阻力。

    郑宇成等人做的这些事情,都是为了让谢凯接班而做出的努力。

    谢凯何尝没有想过这些问题?

    可他不能这样干。

    “爸,我并不适合接手。动动嘴皮子,没有问题,如果让我自己来操作,反而会让基地更快消亡。不参与到里面,可以看得明白,自己参与到里面,很多东西,就看得没有那么清楚。”换成别人,会觉得谢凯这话是装逼。

    谢建国能理解谢凯的想法。

    在之前谢建国一直都不同意接手民品事业部,同样是基于这样的理由。

    之前的经验太少,一旦管理这样庞大的项目,稍有差错,就会让整个基地陷入万劫不复的程度。

    “一旦我来管理,甚至会比郑主任做的更过分,无论是郑叔,还是您管理基地,我能劝说你们。我如果在这个位置上,谁能说服我?”谢凯问老爹。

    谢建国

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