样的资历和能力，放出去到旗下子公司独当一面，应该都没有问题。当然了，暂时没让他独当一面，主要是没有适合的空缺等着他。林棋是准备着，旗下的规模比较大的上市公司，领导层退休或是辞职，可以择机把小于这样的年轻人派过去。
毕竟，林棋手下的秘，很多都是当管理层去培养的，不少年轻人，秘当了几个月或一年两年就开始转移到管理岗位上去了。
张茹就是公司秘帮中的精神领袖，作为林总一开始的秘，张茹目前却是新创业电子集团，当的时间最长久的一任ceo。虽然，张茹在内部的威望一般，甚至，管不到公司内部的那些研发团队。各大团队的大佬们，根本就不鸟管理层的。除了林总之外，也没谁能驯服这群无法无天的理工僧。
毕竟，新创业电子集团的产品研发为王、专利为王。随便一个科研人员，没给公司贡献百八十个专利，没在国际顶级科学期刊上发表过高质量的论文，没写过出版成教材的籍，都不好意思说自己懂技术。
而80年代90年代，国内的理工生的含金量是比较高的。在80年代时，国内高考一年高校招生就十几万二十万人。90年代逐渐增长，但一年也就几十万人。
21世纪之后，才开始大规模扩招，从100万一年到500多万人一年。
每年新创业系招的应届生，可以说是国内十多万二三十万的应届毕业生里面的佼佼者。一年至多也就给1000个名额。
毕竟，林棋比较死板，
第749章 忙碌(4/5)