多。
陈嘉明治厂确有一套，面对改制出现的乱子，都一一摆平。辞职的给买断工龄费，一分不少；内退的各个击破，按工龄根据原基本工资打折发放，直至退休；在职不走的，在原工资级别上加一级工资。
改制真的给企业带来了新气象，甩了那么多包袱，就像小伙子蛰伏一个寒冬，到了阳春三月，卸了棉袄，活力四射。运转起来真的比以往任何时候更加快速，生产效率也有了显著提高，企业向着更好的方向发展。
“工贸合营龙城振兴工具厂”改为“龙城振兴工具厂”，陈嘉明厂长摇身一变为陈嘉明总经理，身价直接进入百万、千万富翁行列。
在财富面前，人的私欲无处可逃。第一次改制陈嘉明得了九十股，占总股本的36。按理只能得三十股，那些买不起的员工股份他全揽了下来，还说为员工着想。
后来与他人相比，悬殊实在太大，敌不过情面，就故意转让出了几股，让他人看看他的高风亮节。有二股就落在了那个终日无所事事的家伙身上，大概是“肥水不流外人田”私欲作梗，引发了一场风波。陈嘉明野心不会就此满足，私欲还在蔓延，像火遇上了干柴，越烧越旺。
过了五年，说第一次改制不彻底，职工股全部没收。一股八千返回一万二，员工自然乐意，加上每年的分红，当初投入的已经翻番，那些没买的员工悔得要抽自己嘴巴子。
这只不过是陈嘉明用政府五年前留下来的钱做了一次好人，他的良心似乎没有坏透
（二十三）改制大潮(16/17)