害的作弊器，人家能躲过危机，抓住商机，大肆赚钱，那是因为人家有眼光。
对于有眼光，有实力的公司，夏天一向是相当敬重的，因为人家是靠真本事吃饭的。而且高盛是由自德国的忧太裔商人马库斯戈德曼于一八六九年创办，距今已有百年历史，在美国忧太群体中拥有一定的影响力。
夏天今天前拜会，就是希望能够建立关系，借机亲近一下。当然，如果能够成为高盛的合伙人，那就更好了。
高盛投行虽然创立百年，业绩良好，市值不菲，但却并未上市，而是采用的合伙人制度。高盛的合伙人分为一般合伙人、有限合伙人和资深合伙人三种。
一般合伙人是公司的管理层，他们负责公司的日常运营，并领取高额薪水，享受极高的权益。不过一般合伙人也承担着较大的风险，如果公司负债的话，他们也会受到牵累；
有限合伙人的权益相比一般合伙人是缩水的，不享有管理费、利润分配等收益，但是他们却可以自由的抽资本。在九四年高盛因债券市场出现严重亏损时，就出现了大量有限合伙人抽资跳船的事。而一般合伙人则不能跳船，必须同公司共体时艰，有福同享，有难同当。
资深合伙人则是公司真正的高层和大股东，像怀特温伯格就是资深合伙人。
高盛的合伙人除了一部分是公司职员之外，还有很大一部分则是社会名流。他们通过这种方式，将优秀员工和高官豪商等都绑上自己的战车，既防范了人才的流失，同时又
1817【高盛合伙人】（求订阅）(2/5)