也很高兴，但相对来说表现的还比较冷静。
扯到接下来的具体工作上，曹水江说出了自己一直以来的担心“中组部的简报我仔仔细细看了，报告里是这样描述的，要把钧都市西城工业园区的人事改革，打造并树立为全国公务员制度改革的样板。看到这样的描述，我是既激动又不安哦可以说，不安的因素相对来说要更大一些。作为样板，是不能也不允许有任何瑕疵的。也就是说，对于西城工业园区工作人员的选拔，必须要严格把关，优中选优。关于这一点，我心里倒是没有太多的顾忌。自从知道西城工业园区的人事改革，是中组部亲自抓的项目之后，大家的情绪都被调动起来了，现在有意愿参与的这场竞争当中的，可以说是大有人在，有意愿参与到这场竞争的人员，甚至已经波及到了整个平原省。有这么多的优秀人才踊跃报名，单从选拔人才这个角度来说，是没有任何问题的。可正是因为这样，对以后的具体工作开展，我又充满了担心。”
刘岩问“曹部长，你是不是担心人员管理方面的问题”
曹水江点了点头，说“是这样的。这种人才扎堆的局面，让我不由自主的想到了一个字捅捅字的左边是人才的才，右边是甬道的甬，从字面上来理解，就是把人才都聚拢在一个相对狭窄的空间里。这样做，非但不能充分地发挥各自的优势，反倒会造成相互倾轧的局面。在这方面，祖先造字的时候就已经给了我们提醒一个捅字，能让人咂摸出无穷是滋味来。在这一点上，社会现实也给予了很好的印证，人
第501章 给个面子(5/6)