料涵盖的内容太全面了，完全可以作为考核西城工业园区干部的依据。
李松林甩了甩手里的材料，说道“我注意到了大家的情绪，对刘副市长的这个方案，大多数常委是赞成的，支持的，甚至可以说是欣赏的，钦佩的。我这个人大家都了解，不太喜欢随波逐流，人云亦云，我来给大家泼点冷水吧。刚才刘副市长也说了，没有一个人是十全十美的，谁也不可能做到样样精通，八面玲珑，那么，这份刘副市长一个人做出来的方案，会不会有失偏颇甚至是文不对题呢如果出现了文不对题的情况，那么我们的考核，不但失去了应有的意义，甚至可能将人事改革工作引向完全错误的方向。这一点，我想请各位常委们认真考虑一下。另外，刚才李书记和刘副市长都提到了翟礼让同志的问题，对翟礼让同志的最终结论，也全都是基于刘副市长自己拟定的两份试卷，那么问题就出来了，假如这两份试卷，根本就是文不对题，我觉得，最终的考核结果应该是不符合客观事实的，如果再拿一个比较权威的试卷对翟礼让同志重新进行考核，说不定会出现完全相反的考核结果。我希望大家能慎重考虑一下。”
刘岩说“说实话，对于具体的考核方案，我也和李市长一样心里存在着一些顾虑，今天把方案呈送给各位领导，就是要大家审查一下，看这个方案还存在着那些问题，以便于进一步的完善，李市长，方案刚才你也看了，你觉得，这个方案究竟都存在哪些方面的问题呢”
李松林说“我不知道。刚才我已经说过了，
第455章 量化考核(2/6)